TRAINING ONLINE PERFORMANCE ORIENTED COACHING

TRAINING ONLINE PERFORMANCE ORIENTED COACHING

TRAINING ONLINE PERFORMANCE ORIENTED COACHING

DESKRIPSI TRAINING ONLINE PERFORMANCE ORIENTED COACHING PADA KINERJA

Salah satu ketrampilan penting yang perlu dimiliki oleh supervisor/manajer saat ini adalah kemampuan melakukan coaching. To coach berarti mengembangkan staf. Mengembangkan staf untuk memenuhi pekerjaan yang dia hadapi saat ini ataupun memenuhi pekerjaan di masa yang akan datang. Secara sederhana hambatan yang dihadapi staf dalam mengembangkan diri terdiri atas 3 aspek: tahu (apakah ia tahu apa yang perlu ia kembangkan), mampu (apakah ia mampu melakukannya) dan mau (apakah ia mau mengembangkan dirinya).

Pada tahap awal seseorang baru bekerja, maka aspek ‘tahu’ dan ‘mampu’ bisa menjadi focus dari coaching. Tetapi setelah beberapa lama ia bekerja, seorang staf umumnya sudah ‘tahu’ dan ‘mampu’ bekerja, maka problem dari atasan berubah ke arah mengatasi ‘mau’ nya seorang staf untuk tetap berkinerja pada level yang diharapkan. Inilah yang menjadi fokus dari workshop ini, mengembangkan kemampuan peserta dalam ‘the art of coaching’: meningkatkan dan mempertahankan motivasi staf untuk berkinerja optimal.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Performance Oriented Coaching ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING ONLINE PERFORMANCE ORIENTED COACHING UNTUK PRAKERJA

Dengan mengikuti pelatihan Performance Oriented Coaching Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Performance Oriented Coaching dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Performance Oriented Coaching

MATERI TRAINING ONLINE PERFORMANCE ORIENTED COACHING

* Apa itu coaching?

* Kenapa coaching adalah tugas dari setiap manajer?

* Proses Coaching: preparation-coaching discussion-follow up

* Apa KPI yang kita gunakan, bagaimana mempersiapkan skenario coaching berdasarkan KPI tersebut

* Framework untuk menganalisa masalah kinerja

* Mengembangkan coaching style yang efektif

* Skill yang dibutuhkan good coach: active listening, assertive communication, dll

* Kenapa staf mengalami burn out setelah sekian lama kerja?

* Bagaimana mengatasi motivasi yang turun dan burn out yang dihadapi staf?

* Bagaimana membantu staf mengatasi stres kerja yang diantaranya diakibatkan oleh kejenuhan.

* Video: contoh coaching yang baik

* Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Performance Oriented Coaching

METODE pelatihan mengatasi stres kerja online Zoom

Metode Training Performance Oriented Coaching dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan motivasi yang turun dan burn out online Zoom

Instruktur yang mengajar pelatihan Performance Oriented Coaching ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Performance Oriented Coaching baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Peserta yang dapat mengikuti training Performance Oriented Coaching ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Performance Oriented Coaching

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh.

Jadwal Pelatihan Karya Training 2024:

Batch 1 : 23 – 24 Januari 2024

Batch 2 : 7 – 8 Februari 2024

Batch 3 : 6 – 7 Maret 2024

Batch 4 : 23 – 24 April 2024

Batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024

Batch 6 : 11 – 12 Juni 2024

Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024

Batch 8 : 21 – 22 Agustus 2024

Batch 9 : 18 – 19 September 2024

Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024

Batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024

Batch 12 : 10 – 11 Desember 2024

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Training Tahun 2024 :

• Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
• Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
• Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
• Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
• Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)

Catatan :

• Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
• Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali

Investasi training:

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training:

• Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
• Modul / Handout.
• Flashdisk*.
• Certificate of attendance.
• FREE Bag or bagpacker.