TRAINING ONLINE ORGANIZATION DEVELOPMENT AND PEOPLE MANAGEMENT TRAINING ONLINE ORGANIZATION DEVELOPMENT AND PEOPLE MANAGEMENT DESKRIPSI TRAINING ONLINE ORGANIZATION DEVELOPMENT AND PEOPLE MANAGEMENT Perusahaan sebagai suatu organisasi bisnistidak akan dapat mencapai tujuannya untuk mewujudkan organisasi yang sehat tanpa didukung oleh fungsi dari sejumlah elemen yang terdapat di dalamnya. Dalam hal ini, tentu diperlukan upaya untuk Read more
TRAINING ONLINE PAYROLL ADMINISTRATION DESIGN AND MANAGEMENT TRAINING ONLINE PAYROLL ADMINISTRATION DESIGN AND MANAGEMENT DESKRIPSI TRAINING ONLINE PAYROLL ADMINISTRATION DESIGN AND MANAGEMENT Payroll administration system merupakan implementasi kompensasi dari Human Resources Management System. Masalah utama yang dibahas adalah tentang upah (gaji) dan tunjangan. Bagaimana menghasilkan laporan gaji bersih dari setiap karyawan, baik secara individual Read more
TRAINING ONLINE MANAJEMEN SDM KOMPETENSI KINERJA TRAINING ONLINE MANAJEMEN SDM KOMPETENSI KINERJA DESKRIPSI TRAINING ONLINE MANAJEMEN SDM KOMPETENSI KINERJA Pelatihan Manajemen Sdm Berbasis Kompetensi Unjuk kerja (performance) dari sumber daya manusia sangat vital bagi organisasi. Manusia adalah unsur dinamis untuk terjadinya proses perbaikan di organisasi dibanding sumber daya lainnya. Tanpa manusia organisasi tidak akan Read more
TRAINING ONLINE PROJECT MANAGEMENT FOR HR EXECUTIVE TRAINING ONLINE PROJECT MANAGEMENT FOR HR EXECUTIVE DESKRIPSI TRAINING ONLINE PROJECT MANAGEMENT FOR HR EXECUTIVE Project management pada dasarnya adalah proses pengendalian sebuah penugasan sejak perencanaan sejak penetapan sasaran proyek, menetapkan alokasi sumber daya yang dimiliki, melakukan proses monitoring, sampai optimalisasi sumber daya yang digunakan. Departemen Sumber Read more
TRAINING ONLINE HUKUM HUBUNGAN KETENAGAKERJAAN DI INDONESIA TRAINING ONLINE HUKUM HUBUNGAN KETENAGAKERJAAN DI INDONESIA DESKRIPSI TRAINING ONLINE HUKUM HUBUNGAN KETENAGAKERJAAN DI INDONESIA Pemahaman aspek regulasi terkait pelaksanaan hubungan ketenagakerjaan oleh para pelaku hubungan industrial di Indonesia baik itu Pekerja/Buruh, Pengusaha maupun unsur pemerintah dalam hal ini pegawai Depnakertrans harus diakui masih jauh dari harapan. Read more
TRAINING ONLINE BEST PRACTICE FOR HR ASSISTANT TRAINING ONLINE BEST PRACTICE FOR HR ASSISTANT DESKRIPSI TRAINING ONLINE BEST PRACTICE FOR HR ASSISTANT Manajemen sumber daya manusia atau disingkat MSDM, adalah pemanfaatan sejumlah individu secara efisien dan efektif serta dapat digunakan secara maksimal untuk mencapai tujuan organisasi atau perusahaan. Kajian MSDM menggabungkan beberapa bidang ilmu Read more
TRAINING ONLINE PERATURAN KETENAGAKERJAAN DI INDONESIA TRAINING ONLINE PERATURAN KETENAGAKERJAAN DI INDONESIA DESKRIPSI TRAINING ONLINE PERATURAN KETENAGAKERJAAN DI INDONESIA Hukum Tenaga Kerja merupakan istilah lain dari Hukum Perburuhan. Istilah buruh merupakan peninggalan zaman feodal dimana orang melakukan pekerjaan tangan atau pekerjaan kasar seperti kuli, tukang yang melakukan pekerjaan berat dan kotor, yang lebih dikenal Read more
TRAINING ONLINE PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM TRAINING ONLINE PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM DESKRIPSI TRAINING ONLINE PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM Payroll administration system merupakan implementasi kompensasi dari Human Resources Management System. Masalah utama yang dibahas adalah tentang upah ( gaji ) dan tunjangan. Bagaimana menghasilkan laporan gaji bersih dari setiap karyawan, baik secara individual ataupun secara keseluruhan dengan Read more
TRAINING ONLINE SIMULASI PSIKOTEST INTERVIEW UNTUK FRESH GRADUATED TRAINING ONLINE SIMULASI PSIKOTEST INTERVIEW UNTUK FRESH GRADUATED DESKRIPSI TRAINING ONLINE SIMULASI PSIKOTEST INTERVIEW UNTUK FRESH GRADUATED Psikologi tes (psikotes) merupakan metode assesment untuk mengukur keadaan psikologis calon karyawan dengan menggunakan instrument yang telah teruji obyektif dan terstandar baik dari validitas, reliabilitas maupun budaya. Aspek-aspek yang Read more
TRAINING ONLINE PENGELOLAAN HUMAN CAPITAL DALAM ORGANISASI TRAINING ONLINE PENGELOLAAN HUMAN CAPITAL DALAM ORGANISASI DESKRIPSI TRAINING ONLINE PENGELOLAAN HUMAN CAPITAL DALAM ORGANISASI Praktek dan paradigma manajemen terkini di bidang SDM telah menempatkan keberadaan faktor manusia di dalam organisasi sebagai Human Capital. Perubahan paradigma ini tentunya tidak hanya sebatas perubahan istilah semata yang pada prakteknya Read more