TRAINING ONLINE OPTIMIZING PERFORMANCE THROUGH BALANCE SCORECARD TRAINING ONLINE OPTIMIZING PERFORMANCE THROUGH BALANCE SCORECARD DESKRIPSI TRAINING ONLINE OPTIMIZING PERFORMANCE THROUGH BALANCE SCORECARD Workshop ini ditujukan tidak hanya bagi mereka yang sudah menerapkan Balance Scorecard dan ingin mengoptimalkan formulasi KPI nya, tapi juga bagi perusahaan yang belum menerapkan Balance Scorecard dan ingin meningkatkan KPI nya Read more
TRAINING ONLINE METODE DAN TEKNIK EVALUASI JABATAN TRAINING ONLINE METODE DAN TEKNIK EVALUASI JABATAN DESKRIPSI TRAINING ONLINE METODE DAN TEKNIK EVALUASI JABATAN Analisis jabatan digunakan untuk proses pendayagunaan pegawai. Perusahaan yang berhasil menerapkan uraian jabatan dan jenjang jabatan di dalam organisasinya akan memperoleh keuntungan di dalam proses pendayagunaan dan pemberdayaan pegawai. Analisis jabatan nantinya Read more
TRAINING ONLINE PERFORMANCE AUDITING TRAINING ONLINE PERFORMANCE AUDITING DESKRIPSI TRAINING ONLINE PERFORMANCE AUDITING Tantangan utama Top Manajemen di era globalisasi sekarang ini adalah menciptakan perusahaan menjadi lebih kompetitif dan mengembangkan pangsa pasarnya secara terukur dan terencana. Untuk itu Sistem Perencanaan, Sistem Penganggaran (Budget), Struktur Organisasi, Struktur Akuntansi Biaya, dan Sistem Manajemen haruslah berjalan secara Read more
TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR BALANCE SCORECARD TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR BALANCE SCORECARD DESKRIPSI TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR BALANCE SCORECARD Indikator kinerja atau indikator kinerja utama atau ukuran kinerja terpilih adalah metrik finansial ataupun non-finansial yang digunakan untuk membantu suatu organisasi menentukan dan mengukur kemajuan terhadap sasaran organisasi.Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Read more
TRAINING ONLINE IZIN KERJA & MENGINAP ORANG ASING DI INDONESIA TRAINING ONLINE IZIN KERJA & MENGINAP ORANG ASING DI INDONESIA DESKRIPSI TRAINING ONLINE IZIN KERJA & MENGINAP ORANG ASING DI INDONESIA Izin Tenaga Kerja Asing adalah surat keputusan yang di dalamnya berisi peraturan diizinkannya Warga Negara Asing (WNA) untuk bisa bekerja di perusahaan di Read more
TRAINING ONLINE CARA MELAKSANAKAN PHK TANPA KONFLIK TRAINING ONLINE CARA MELAKSANAKAN PHK TANPA KONFLIK DESKRIPSI TRAINING ONLINE CARA MELAKSANAKAN PHK TANPA KONFLIK Ketentuan-ketentuan dalam ketenagakerjaan di Indonesia mengacu pada UU No. 13 Tahun 2003. Dalam UU tersebut terdapat pembahasan mengenai Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) yang acapkali membuat perusahaan sering kali mengalami kesulitan dalam melakukan Read more
TRAINING ONLINE EFFECTIVE COMPETENCY DESIGN & ITS APPLICATION TRAINING ONLINE EFFECTIVE COMPETENCY DESIGN & ITS APPLICATION DESKRIPSI TRAINING ONLINE EFFECTIVE COMPETENCY DESIGN & ITS APPLICATION Kompetensi manajemen sudah merupakan salah satu core aktivitas yang ‘mutlak’ dilakukan oleh manajemen SDM modern. Terlepas dari belum siapnya suatu Perusahaan untuk masuk ke dalam proses manajemen kompetensi, pemahaman Read more
TRAINING ONLINE OPTIMIZING KPI WITH BALANCE SCORECARD TRAINING ONLINE OPTIMIZING KPI WITH BALANCE SCORECARD DESKRIPSI TRAINING ONLINE OPTIMIZING KPI WITH BALANCE SCORECARD Training KPI (Key Performance Indicator) ini ditujukan tidak hanya bagi mereka yang sudah menerapkan Balance Scorecard dan ingin mengoptimalkan formulasi KPI nya, tapi juga bagi perusahaan yang belum menerapkan Balance Scorecard dan Read more
TRAINING ONLINE STRATEGI MEMBANGUN MOTIVASI & BUDAYA KERJA TRAINING ONLINE STRATEGI MEMBANGUN MOTIVASI & BUDAYA KERJA DESKRIPSI TRAINING ONLINE STRATEGI MEMBANGUN MOTIVASI & BUDAYA KERJA Budaya improvement dalam membangun kinerja karyawan di perusahaan berarti membangun sikap positif serta budaya produktivitas dan kualitas untuk memenuhi kepuasan pelanggan.Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Strategi Membangun Motivasi & Read more
TRAINING ONLINE DISC PROFILE FOR EFFECTIVE RECRUITMENT TRAINING ONLINE DISC PROFILE FOR EFFECTIVE RECRUITMENT DESKRIPSI TRAINING ONLINE DISC PROFILE FOR EFFECTIVE RECRUITMENT DISC Profile adalah alat tes yang digunakan untuk mengukur atau mengetahui perilaku individu dalam pekerjaan . Hasil tes DISC akan menunjukkan kecenderungan kombinasi dari 4 perilaku dasar manusia yaitu : Dominance, Influence, Read more